Четверг, 21.11.2024, 13:34
Приветствую Вас Гость | RSS
Главная | | Регистрация | Вход
Меню сайта
Форма входа
Поиск
Календарь
«  Март 2014  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31
Архив записей
Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz
  • Статистика
    Рейтинг@Mail.ru
    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0
    Мой сайт
    Главная » 2014 » Март » 4 » Коуч Юрий Кравченко
    01:06
    Коуч Юрий Кравченко

     


    Ссылка: Коуч Юрий Кравченко - txt

    Начать скачивание RAR: Коуч Юрий Кравченко - в word

     


    Дата добавл. скачки на ресурсе - 5 января 2012 г.
    Колл. стр. в файле:
    Автор созд. страницы на странице: Поповиченко Константин
    Размер арх.: 2,463 Mb


    Продукт 1: с января по июнь объемы падают на 5% ежемесячно, с июля по декабрь – увеличиваются на 2% Продукт 2: с января по апрель объемы меньше максимального значения на 25%, май, июнь, июль – реализуется весь товар, начиная с августа и до конца года объемы снова падают на 25%. Да, мы живем в этой массе и мы обязаны ее защищать, как самого себя, мы неотделимы.

    Это одно из главных средств самовоспитания. В целях активизации самовоспитания учащихся необходимо организовать усвоение ими педагогических образцов по самосовершенствованию личности. В мае-июле наши коллеги из журнала "Семинар для бухгалтера" проводили "Удачный семинар" - розыгрыш бухгалтерских семинаров среди читателей. Итак, в технологии саморазвития провозглашается новая для российской школы и приоритетная цель: формирование самосовершенствующейся личности. А каждый тысячный пользователь, скачавший приложение MBS Mobile, получает в подарок iPad 3. В целом приложение понравилось своим ненавязчивым и минималистичным интерфейсом, а также высоким уровнем информативности.

    В решение столь сложной задачи Вам помогут бизнес тренинги в Самаре, которые ведут квалифицированные специалисты с большим опытом работы. Н.К. Крупская подчеркивала, что, если мы не будем знать особенностей ребят и того, что интересует их в том или ином возрасте, мы не сумеем хорошо осуществлять воспитание. Наши программы – это не теоретическое обучение в чистом виде.

    Просмотров: 287 | Добавил: alexandercphm | Теги: активные, руководителей, принципов | Рейтинг: 0.0/0
    Создать бесплатный сайт с uCozCopyright MyCorp © 2024